✨ „𝐃𝐢𝐞 𝐳𝐞𝐧𝐭𝐫𝐚𝐥𝐞 𝐈𝐝𝐞𝐞 𝐯𝐨𝐧 𝐍𝐞𝐰 𝐖𝐨𝐫𝐤 𝐢𝐬𝐭, 𝐝𝐚𝐬𝐬 𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭 𝐝𝐚𝐬 𝐢𝐬𝐭, 𝐰𝐚𝐬 𝐰𝐢𝐫 𝐰𝐢𝐫𝐤𝐥𝐢𝐜𝐡, 𝐰𝐢𝐫𝐤𝐥𝐢𝐜𝐡 𝐰𝐨𝐥𝐥𝐞𝐧.“–

Vor kurzem (07/2025) durfte ich einen Workshop mit einem engagierten Team aus einem klinischen Setting begleiten. Wir sind eingetaucht in Themen wie:

• Positiver Tratsch statt Problemsprache – und was das für Vertrauen und Zusammenarbeit bedeutet.
• Emotionen & Teamkultur – Wie wirken sie? Wie gestalten wir bewusst ein Klima, das stärkt?
• Kopfstand – Was müssten wir tun, um unser Team scheitern zu lassen … und wie drehen wir das ins Positive?

Die Teilnehmer*innen (24 TN) haben erlebt, wie kraftvoll positive Sprache ist – und wie schnell sich die Stimmung verändert, wenn wir uns bewusst auf #Stärken, #Lösungen und #Zusammenarbeit fokussieren.

𝘿𝙞𝙚 𝙍𝙚𝙛𝙡𝙚𝙭𝙞𝙤𝙣

• „Wir haben alle das gleiche Ziel – gemeinsam!“
• „Kommunikation ist das A und O.“
• „Jeder von uns ist wichtig.“

Mein Eindruck: 𝘒𝘶𝘭𝘵𝘶𝘳 𝘪𝘴𝘵 𝘬𝘦𝘪𝘯 𝘡𝘶𝘧𝘢𝘭𝘭 – 𝘸𝘪𝘳 𝘨𝘦𝘴𝘵𝘢𝘭𝘵𝘦𝘯 𝘴𝘪𝘦 𝘫𝘦𝘥𝘦𝘯 𝘛𝘢𝘨.