Kategorie: Blogbeitrag

Veranstaltung 07/2025: ✅ Warum theoretisches Wissen zu Organisation und Change wichtig ist – nicht als „Luxus“, sondern als Voraussetzung für gelingende Praxis.✅ Brücke zu Empathie & Umgang mit Widerstand – „Wer die Mechanismen versteht, kann gelassen und lösungsorientiert reagieren.“✅ Deine Erfahrung aus dem Workshop als authentischer Aufhänger.✅ Angebots-Charakter ohne plumpen Sales-Ton – „Investition in Menschen […]

Veranstaltung: 08/2025 In meiner Arbeit mit Führungskräften und Teams begegnen mir oft Situationen, in denen Zusammenarbeit schwerfällt: Konflikte, fehlende Absprachen, hohe Belastung. Der erste Impuls ist dann häufig: Was muss sich ändern? Doch bevor wir vorschnell in Lösungen springen, lohnt sich ein anderer Weg: Der Blick in die Vergangenheit – auf frühere Wünsche, Enttäuschungen, aber […]

Seminar Juli 2025   In einem kürzlich begleiteten Workshop wurde mir wieder bewusst, wie entscheidend die Phase nach dem Workshop ist. Erkenntnisse entstehen schnell – die Umsetzung im Führungsalltag braucht jedoch einen klaren Weg, gezielte Erinnerungen und kontinuierliche Unterstützung. Im Workshop konnten wir mit Methoden wie den 7 Habits von Stephen Covey (Proaktivität & Zielklarheit), […]

Team-Workshop Juli 2025 Du lernst lesen, schreiben, rechnen – aber wann lernen wir eigentlich zu fühlen, zu fragen, zu zuhören? Die größte Gabe, die wir anderen geben können, ist unser aufrichtiges Interesse an ihnen.“– Virginia Satir Gerade im Gesundheitswesen, wo Lärm, Druck, Hierarchie und Überforderung zum Alltag gehören, braucht es mehr als Technik und Fachwissen: […]

Workshop: 07/2025 Wie gelingt es #Führungskräften in der #Pflege, mit komplexen #Herausforderungen nicht allein zu bleiben – und gleichzeitig die Expertise im eigenen Team zu nutzen? In den #Workshops als auch #Seminaren der Weiterbildung für Führungskräfte welche ich anbiete, arbeiten die Teilnehmenden danach erfolgreich mit kollegialer Beratung. Ein weiteres hilfreiches Tool ist z. B. auch […]

Wenn Teams feststecken… hilft ein Blick zurück. Veranstaltung Juli 2025 Wenn Teams feststecken… hilft ein Blick zurück. In meiner Arbeit mit Führungskräften und Teams begegnen mir oft Situationen, in denen Zusammenarbeit schwerfällt: Konflikte, fehlende Absprachen, hohe Belastung. Der erste Impuls ist dann häufig: Was muss sich ändern? Doch bevor wir vorschnell in Lösungen springen, lohnt […]

In letzter Zeit beschäftigt mich eine Frage immer wieder: Wie gesund führe ich eigentlich selbst – und was löst mein Führungsverhalten bei anderen aus? 🧭 Gesunde Führung in der Pflege – was sende ich eigentlich aus? In letzter Zeit beschäftigt mich eine Frage immer wieder: Wie gesund führe ich eigentlich selbst – und was löst […]

𝗪𝗮𝘀 𝗺𝗶𝗰𝗵 𝗯𝗲𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝘀 𝗳𝗿𝗲𝘂𝘁: Vor kurzem durfte ich einen #Workshop mit Führungskräften in einer stationären Einrichtung moderieren – ein #Team mit sehr unterschiedlichen #Persönlichkeiten, #Perspektiven und Arbeitsstilen.  Es ist gelungen, gemeinsam den Blick auf zentrale Themen zu schärfen – und daraus konkrete nächste Schritte abzuleiten. Seitdem finden regelmäßige Austausche statt. Erste Umsetzungsideen laufen bereits. Die […]

Vor mehr als vier Jahren habe ich den Schritt gewagt: Raus aus dem System. Raus aus Rollen mit Status, Einfluss, vermeintlicher Sicherheit.Rein in die Ungewissheit – mit einem einzigen Antrieb: Ich wollte wieder gestalten. Wirksam sein. Nah dran. ✨ Heute weiß ich:Diese Entscheidung hat mein Leben verändert – und bereichert.Ich habe nicht nur meine Expertise […]

✨ Stärken stärken – Raum geben für Kommunikation ✨ In den letzten Wochen durfte ich vier von fünf stationären Altenpflegeeinrichtungen begleiten. Jede Einrichtung mit ihrer eigenen Geschichte, ihren eigenen Herausforderungen – und doch mit einem gemeinsamen Wunsch: Zusammenarbeit stärken und Raum für echte Kommunikation schaffen. 🔹 Keine Workshops aus der Schublade – sondern individuell entwickelt […]